Sisältökirjasto
Katakri
T09: Henkilöstön luotettavuuden arviointi

Kuinka täyttää vaatimus

Katakri 2015

T09: Henkilöstön luotettavuuden arviointi

Tehtävän nimi
Prioriteetti
Tila
Teema
Politiikka
Muut vaatimukset

Taustatarkistus ennen henkilön palkkaamista

Critical
High
Normal
Low
Täysin tehty
Pääosin tehty
Osin tehty
Tekemättä
Henkilöstöturvallisuus
Työsuhteen muutoshetket
18
vaatimusta
Tehtävä toteuttaa näitä vaatimuskehikkojen vaatimuksia
T09: Henkilöstön luotettavuuden arviointi
Katakri
7.1.1: Taustatarkistus
ISO27 Täysi
PR.AC-6: Proof of identity
NIST
PR.IP-11: Cybersecurity in human resources
NIST
HAL-15: Työskentelyn tietoturvallisuus koko palvelussuhteen ajan
Julkri
1. Tehtävän vaatimuskuvaus

Vähintään digiturvan kannalta tärkeisiin rooleihin hakeutuvien työnhakijoiden tausta olisi tarkastettava, huomioiden asianmukaiset lait ja määräykset.

Tarkastus voi sisältää mm.:

  • suositusten tarkistuksen
  • CV:n oikeellisuuden tarkistuksen
  • koulutuksellisen pätevyyden varmistamisen
  • henkilöllisyyden tarkistamisen riippumattomasta lähteestä
  • muut yksityiskohtaisemmat tarkistukset (esim. luottotietojen, aiempien korvausvaatimusten tai rikosrekisterin tarkistus)

Taustatarkistus voi olla syytä ulottaa myös esimerkiksi täysin etänä työskenteleviin, urakoitsijoihin tai muihin kolmansiin osapuoliin. Taustatarkistuksen syvyyttä voidaan suhteuttaa tehtävän oikeuttavaan tietoluokkaan.

No items found.